职等你来，8小时工作制，底薪3200元+提成+工龄奖+全勤，单休，团建，办公环境优美交通便利。 1、工作时间早上 8：00-12：00. 下午14:00-18:00 2、业务精英20名，电话销售，高中以上文化程度有无经验均可，有老人带一对一辅导； 3、主要工作是对接全国酒水批发商、夜场酒把。工作容易上手； 4、底薪3200+提成； 5、会讲普通话、有较强的沟通能力，抗压能力强； 6、联系电话15639372203
招聘要求： 女士，有3年以上电话销售经验，具有一定的管理能力； 工作时间：8.00-12.00,2.00-5.30 （时间可灵活） 7.5小时白班，周末休息， 法定节假日休息 无责底薪2500——4000
岗位职责： 1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；确保完成公司分配的销售目标和利润指标，合理安排使用公司分配的业务管理费用。 2、负责市场调研和需求分析；执行公司制定的营销方案，负责对营销费用使用进行全程监管 3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 4、负责客户网点的建设和维护，并及时向公司或区域经理反馈市场信息并提出营销策略建议。 5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助部门员工进行市场开拓； 6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1年以上销售行业工作经验，有销售管理工...
工作内容： 1.店内人员日常工作安排，门店管理及运作，监督员工执行工作任务，辅助员工促成订单； 2.合理分解店铺目标，带领店员们完成或突破目标； 3.解决店员的难与售后问题，独立且完善处理好店面突发事件，确保店铺管理工作有序进行； 4.要求有瓷砖业务相关工作经验最好。 薪资详情： 薪资范围：4000-上不封顶 发薪日：20号 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金 岗位要求： 1.良好的沟通、领导、协调能力； 2.有上进心、责任感和担当； 3.有门店管理经验优先
负责开发维护品质商家 1、主动寻找并上门拜访品质类商家，达成多样形态的合作，完成销售指标，并定期回访维护合作关系； 2、帮助品质类商家分析数据并制定行之有效的营销方案，做好推广，提升商家经营效率，制作结案报告帮助商家更好的经营店面。 3、执行公司销售策略及政策，达成业绩目标；
1.相关专业背景，热爱营销 2.有销售经验者优先 3.学习能力较强，渴望通过自己能力取得成功。 4.了解招投标工作、商务谈判等 5.待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资+年终奖+工龄工资+交五险+包食宿+往返市区班车+节日福利+法定假日+单休+生日蛋糕 面试预约电话0393-8809889
岗位职责：1、负责门店业绩达成，房态把控； 2、带教新员工并考核，团队销售技能培训提升； 3、督导前台和母婴顾问的客户服务； 4、做好客户维护，满意度调查。 5、领导安排的其他相关工作。 任职要求：1、形象气质佳，亲和力强，38岁以下，大专以上学历； 2、热爱母婴护理行业，沟通协调能力强；3、团队协作精神，具有销售团队管理经历及能力； 4、营销思维，自驱力强，结果导向。
1、负责客户接待，跟踪、维护； 2、根据销售计划完成销售目标； 3、客户入住前、入住期间、入住后的维护，安排，协调沟通； 4、邀约客户参加所内活动； 5、领导安排的其他工作； 任职资格要求： 1、有销售经验者，有同行、汽车、房地产行业者经验优先； 2、沟通表达能力强、协调能力强； 3、有内驱力、工作积极主动；
1、从事2年以上销售实践工作经验，1 年以上销售管理以上职位工作经验。 2、具有较强的领导、协调、监督和指导能力，有驾照且开车熟练者优先。 3、负责制定本部门各岗位职责、工作标准并进行考核； 4、负责完成公司下达的相关经营指标，包括但不限于整车、精品等销售收入、利润、成本、费用; 5、制定公司年、季、月汽车销售计划并负责实施；并根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证销售目标的达成；
1、大专及以上学历，三年以上市场开拓工作经验 2、为人正直，抗压能力强； 3、较强的语言表达能力、沟通能力及谈判能力； 4、有医疗器械销售、医药代表工作经验优先。
我司主营：白酒批发兼零售；主做：泸州老窖头曲、窖龄系列酒、钓鱼台、贵州醇、中国潭酒、汾酒、四川全兴及其他品牌酱香酒； 我司诚聘：区域销售经理 1位 待遇：工资面议，每周上六休一 ，每天8小时工作制，全勤奖、节日福利、奖金提成、带薪年假、公费培训、公费旅游、通讯补贴。有意者联系：张总18539335559、李女士13938327873
我司主营：白酒批发兼零售；主做：泸州老窖头曲、窖龄系列酒、钓鱼台、贵州醇、中国潭酒、汾酒、四川全兴及其他品牌酱香酒； 我司诚聘：专卖店店长 1位 待遇：工资面议，非24小时营业，白天分早、晚班 ，每月有带薪休假，全勤奖、节日福利、奖金提成、带薪年假、公费培训、公费旅游等。有意者联系：张总18539335559、李女士13938327873
1.有市场销售培训经历。 2.有市场销售经验。 3.热爱推销工作。 4.善于与人沟通。 5.能够承受压力。 6.能够经常出差。
1、职责： A、负责抖音、快手、小红书及电商平台日常运营及维护。 B、负责电商平台管理，协助团队撰写、发布、推广优质短视频、文案等。 C、培训并管理电商客服团队，负责电商平台数据分析和客户维护，挖掘客户需求，并形成精准营销引流转化，达成交易。 2、待遇： 试用期1个月，底薪3500元+个人销售额30%提成+全勤300元。 转正：底薪4000元+个人销售额X30%提成+（总销售额-个人销售额）X5%提成+全勤300元。（前提以任务量为基础） 3、上班时间：上午8:30--12:00 下午：14:00--18:00 每周日休息
负责校区招生转化率 销售培训业务提升 完成校区安排的任务
工作内容： 休闲食品，新老客户开发维护。 要求：性别不限，20-45岁，有快消品经验优先，不耽误接送孩子。 薪资待遇：3000-6000元 福利：全勤+节日福利+带薪假期+社保
要求：年龄27-45岁，男女不限，有策划能力，销售管理经验，会制定销售方案及活动，有相关经验者优先。
岗位职责： 1、负责公司产品的推广和销售 2、根据营销计划，完成部门指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售部门 4、负责收集市场信息，分析竞争对手 5、负责销售区域内活动和策划的执行，完成任务 6、维护客户关系 7、如需要拜访客户，不用每天都去公司打卡，外勤打卡即可 任职资格： 1、中专以上学历，金融、市场营销等相关专业优先;对销售工作有较高的热情和兴趣； 2、性格开朗外向、抗压能力强，执行力高;有团队协作精神，善于挑战高薪； 3、具备一定的市场分析及判断能力，反应敏捷，良好的客户服务意识; 4、有责任心，能承受较大的工作压力，能吃苦耐劳； 5、年龄20-40...
要求： 1、善于沟通，开拓能力强， 2、两年以上销售工作经验，具有相关行业从业经验，有一定的管理能力; 3、具有客户服务的丰富经验，熟知公司业务知识; 4、了解市场变化及具有一定的市场预测能力; 薪资待遇：年薪10万左右，具体薪资根据能力来定，可面议。
主要负责为客户讲解、推广产品，进行客户陌拜、到访、约访工作，促成签约，协助财务经理完成外联业务办理及相关工作，薪资上不封顶。
工作职能：本地与周边地市市场拓展和客户开发。 岗位要求：专科及以上学历。有销售工作经验，能接受周边地市的长期出差工作者优先。有良好的客户服务意识和职业道德意识。 工作地点：濮阳市华龙区濮东产业集聚区内，濮阳市华龙区锦田路与惠西路交叉口北200米路东。 联系人： 王亮 13619863603
年龄：25-45岁 学历：中专及以上 薪资待遇：6000-12000元 底薪+业务提成+奖金+全勤 无经验者公司可培训3个月，实习阶段需向公司汇报业务进度和困难，有无责底薪，实习期满后有销量工资。 岗位内容： 负责销售坯布（工装面料）业务市场调研和需求分析； 负责对客户的研判，确定每月销售目标，扩大销售范围，达到坯布业务量。 2年以上销售行业工作经验，熟悉纺织业产品的销售，有以上产品销售经验的优先。 工作时间： 月休4天，每月出差7-10天，省内外均有，不固定出差范围。
计算机熟练，有销售能力，沟通能力，管理能力， 待遇:高薪诚聘，工资面议！
要求：汽车销售服务行业工作经验3年以上； 沟通能力强，工作积极，有责任心。 福利待遇： 底薪+高额提成+生日福利+大平台+专业培训+待遇优惠
1、根据销售目标制定销售计划，负责市场石油及相关产品业务开发工作，完成年度销售目标 2、及时、全面了解所在国家行业动态，定期进行市场调研分析等 3、负责所在市场的有效商机、客户进行辨识及跟踪，参与实际业务的操作与谈判和招投标工作。
工作要求：1、负责整个店面的销售，达到公司要求的月/季/年度的销售指标； 2、计划团队日常或短期任务重点，管理跟进员工及设置个人目标，培训员工，支持个人 发展，就员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见； 3、负责门店的运营管理； 4、管理员工，店铺经营和店铺环境，以达到销售、服务、组织、顾客满意度和盈利目 标，保持经营标准； 5、负责店铺团队有效沟...
一、岗位要求 1、男女不限，40周岁以下，中专及以上学历，专业不限。 2、思维敏捷、有责任心、上进心，具有较强的执行能力、沟通能力、应变组织能力、管理能力。 3、退伍军人及具有加油站或其他团队管理经验的优先考虑。 二、薪酬待遇 1、实习期3~6个月，3500-8000元/月。 2、缴纳五险，提供食宿，节日福利，专业培训，拓展团建等。 加油站联系电话：13721770000（齐经理）
要求：25-40周岁，大专以上学历，工作态度积极，有上进心； 公司提供系统培训 有完善的晋升机制和广阔的晋升空间 福利待遇：保底薪资+保险+培训+节日福利
要求：25—45岁，2年以上工作经验； 具有一定的人脉资源，善于与人沟通交流，开发客户。 公司提供培训，完善的晋升机制。 工作时间相对自由灵活，不耽误照顾家庭。 薪资3000—7000元
年龄18-40岁，男士，学历不限，表达能力好，沟通能力强，能出差。 年薪10-15万上不封顶，欢迎优秀小伙伴的加入。
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