叉车工 岗位职责:负责成品出货、原料包材卸货、现场整理及区域6S管理，负责叉车日常维护保养，及时反馈叉车问题。 岗位要求: 1、男，初中及以上学历，45周岁以下，身体健康，思想端正，3年以上叉车驾驶经验，有叉车驾驶证，无犯罪记录。 2、具有良好的身体素质，具有良好的责任心和服务意识，具有良好的执行力和沟通能力，服从管理。 班制:长白班8:00-20:00（半年后可能改两班倒） 待遇：4000-6000元，不提供住宿，可提供三餐（但收取费用） 工作地址：户部寨 报名地址：濮阳市开州路与安泰路交叉口向南20米路东富兴实业人才服务大厅0393-5568895 0393-556086...
搬运工 岗位职责：负责成品及原材料的人工装卸车（桶装及袋装）。负责小桶装产品备货及打包装。负责仓库物料整理，区域卫生清理，保持通道畅通，现场整洁，负责协助仓管员更换标签。负责协助理货员尾数整理。仓管员交代的其它现场人工转运工作。 岗位要求: 1、男，初中及以上学历，45周岁以下，身体健康，思想端正，1年以上工作经验，无犯罪记录。 2、具有良好的身体素质，具有良好的责任心和服务意识，具有良好的执行力和沟通能力，服从管理。班制:长白班8:00-20:00（半年后可能改两班倒） 待遇：4000-6000元，不提供住宿，可提供三餐（但收取费用） 工作地址：户部寨 报名地址：濮阳市开州路与...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
1.负责一线服务团队日常管理，以提升团队的服务效率及质量为目标，为客户提供极致专业的服务; 2.日常团队的运营管理工作，配合现场管控.培训等提升服务团队整体效能及专业度; 3.负责团队的人员培养及辅导.团队建设和人员激励，构建有效的团队文化; 4.全视角发现服务工具流程上的盲点，推动工具.产品流程优化，推动服务业务智能化二任职要求: 1一年及以上服务团队管理经验;有客服或呼叫中心管理经验值为佳; 2.客户服务意识强，独立思考分析能力，抗压能力好; 3.有较强的向下.向上及横向沟通协调能力;善于利用资源，与合作方达到共赢; 4.对于人员管理辅导有沉淀方式方法，做到可复制; 5.系...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
通过电话外呼为客户提供账单提醒业务，提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录。 无排班，正常班次 无责底薪+全勤+提成
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
工作内容: 1、根据业务操作规范，为客户提供账单提醒业务; 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案; 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识; 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息; 职位要求: 1、年龄16-40周岁，学历不限; 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案； 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、底薪+全勤+绩效工资 综合薪资5000-15000 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人员提供免费系统带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00 ； 员工福利： 公司不定期团建，生日会等活动； 良好...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案； 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人...
工作内容： 1、根据业务操作规范，通过电话外呼为客户提供账单提醒业务； 2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案； 3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识； 4、记录沟通情况，更新客户的资料信息； 职位要求： 1、年龄16-40周岁，学历不限； 2、普通话流利、沟通表达逻辑清晰，有耐心； 薪酬待遇： 1、无责底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上无全勤）+提成（2%-6.5%）综合薪资在4500-8000+ 2、缴纳五险，享有年假、婚假、产假等带薪休假； 3、新进人...
1、积极落实餐饮总监下达的工作任务和各项营业指标。 2、督导、管理和实施对服务员的培训，确保服务员优良的专业知识、服务技能和良好的工作态度。 3、营业时间加强现场督导，坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务中出现的问题。 4、与宾客沟通，妥善处理宾客投诉，征询客人的意见和建议，不断提高服务质量。 5、加强餐厅财产管理，控制好物品使用情况，根据经营需要拟定更新计划。 6、抓好餐厅环境、...
1、工作经验：1年以上客房楼层服务工作经验。 2、能力要求： （1）准完成客房清扫任务； （2）能正确使用和保养清洁设备及用品； （3）普通话流利，会简短的日常英语。
要求： 女性：18-35岁，身高160以上，形象端庄，体态匀称； 1、形象良好、沟通能力较强、对商务礼仪有所了解； 2、做好每天开餐前的准备工作、保持环境、餐具的清洁； 3、按工作标准摆台、撤台、更换烟缸，清洗餐具，为客人提供餐中服务； 4、注意了解客人的意见和要求，及时反馈信息； 5、做好餐后收台及宾客意见搜集；
1、负责酒店公共区域设施设备的养护与维修 2、负责酒店客房内设施设备的维修 3、有相关工作经验优先 4、有电工证优先
身体健康，体型匀称、相貌端正， 男18～35岁，身高1.70米以上； 女18～35岁，身高1.60米以上 会讲普通话，有服务意识 要求具有服务员岗位基本知识和技巧培训。 8小时工作制 半天班 6：00-15:00 14：00-22:30 免费工作餐、工作服、三个月试用期，转正缴纳五险，半年调整工龄奖
【高薪招聘普工】 职位：一线生产普工 要求： 男性25-45岁以内， 待遇: 包吃住+高温补贴 薪资待遇： 通过考核前： 基本薪资14元/小时+绩效2元/小时+绩效奖金+夜班津贴12元/班+其他补助 综合:5000以上 工作满一个月通过考核后： 基本薪资14元/小时+绩效3元/小时+绩效奖金+夜班津贴12元/班+其他补助 综合:6000左右或以上 工作满半年后综合7000左右 待遇及工作情况: 包吃住/两班倒/月休两天/半月一倒班/每月25号发上月工资 工作地址：濮阳县 报名地点1：濮阳市开州路与建设路交叉口向南300米路西富兴人才服务大厅， ...
一、招聘岗位 招聘口腔健康宣传员30名。 二、任职条件 1．在医疗行业、房地产行业、保险行业、化妆品直销行业从事过销售或地推工作； 2．年龄28—55周岁，男女不限，会用手机或电脑录入客户信息； 3．常住濮阳市区。 三、岗位须知 1．每月休息四天，上下班时间自主安排，不耽误接送孩子； 2．没有周末及节假日之分； 3．在工作区域用企业微信打外勤卡。 4．试用期工资及待遇：底薪3000+提成（工资月结） 报名地址：濮阳市开州路与安泰路交叉口向南20米路东富兴实业人才服务大厅0393-5568895 0393-5560867
1.负责场区员工餐饮 2.能做招待餐，有厨师相关经验优先 3.接受驻场，月休4天 4.住宿免费（2-3人间/夫妻间），吃饭有食堂
工作内容： 1.完成二手车经理制定的置换目标 岗位职责： 1、严格按照厂家、公司的标准和流程对车辆进行查定、估价和收购； 2、预估车辆的维修金额； 3、预估车辆的销售价格； 4、进行车辆鉴定估价了解，收集整理市场信息。 任职资格： 1、高中或中专以上学历，2年以上工作经验； 2、持有驾照，有二手车评估师证书、钣金工作经验者优先； 3、具备较好的沟通能力、表达能力和应变能力，能够及时有效的处理客户投诉。
岗位职责： 1、严格按照钣金工作操作规范对车辆进行钣金整形； 2、对钣金整形操作完成之后的车辆进行仔细检查，发现问题及时处理； 3、负责相关设备及工具的维护与日常保养； 4、负责工序质量的自检和互检； 5、与服务顾问保持紧密沟通，报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目； 6、参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 任职资格： 1、高中或技校以上学历，汽车专业优先； 2、2年以上的汽车钣金维修工作经验； 3、具有一定的汽车理论知识和丰富的汽车维修知识，具备相关技师认证资格者优先； 4、具有很强的动手能力、独立解决问题的能力、汽车工艺学习及钻研能力； 5.具有良好的执行...
要求： 1、18-40岁，普通话流利 2、身体健康，反应灵敏 3、踏实肯干，做事认真负责 4、服从领导管理，为人友好和善 5、热爱本职工作，有团队合作精神 薪资待遇：2000-5000，包吃住 有意者可直接添加微信咨询：13839303634
要求： 1、年龄35岁以下，吃苦耐劳，身体健康 2、工作认真负责，踏实肯干，服从公司安排 薪资待遇：2000-3000，包吃住
1.带领员工从事菜点生产制作，保证向客人及时提供质量合格的菜品。 2.协助行政总厨做好厨房各方面的组织管理工作。 3.负责各种菜肴规格以及制作标准的制定，参与研究开发菜肴新品及相关的食品促销活动。 4.督导下级并带头履行各岗位职责和各项生产规格及标准，主持高规格会议以及重要宾客菜肴的烹制工作。 5.定期参加各部门例会，提出建议，并主持厨房会议。 6.负责审定及验收厨房每天所需要的原材料，负责原料、调料申领单的审核及签字。 7.负责厨房的各部门的组织管理，做好各班组的工作协调和人员的临时调配。 8.负责厨房下属的考核以及评估。制定厨房员工培训计划...
岗位要求： 1.新客户开发，老客户维护，通过电话/网络等销售模式主动联系目标客户，寻找潜在客户，了解客户的具体需求并提供跟踪服务 2.定期回访已建立合作关系的客户，维护良好的客户关系，促成二次合作 3.了解公司各项竞争优势，提炼卖点，协助设计师签单 4.有上进心，具备良好的应变能力和抗压能力，有一定的市场分析能力，做好市场调研，收集市场行情信息，进行客户需求分析 5.具有良好的亲和力，学习能力及语言表达能力，有工作激情 6.工作时间自由，如需接送孩子上下班时间可适当调整
要求： 1：持有驾照，并能熟练驾驶 2：有良好的沟通技巧和谈判能力，具有独立分析和解决问题的能力 3：有良好的团队合作精神和敬业精神 4：工作有责任心，有良好的服务意识 5：有4S店工作经验者优先 待遇： 1：无责底薪3000＋提成，月休4天, 8小时工作制 2： 中午公司提供午饭 3：节日福利
岗位职责: 工作内容： 1.根据任务委托书正确完成维修任务 2.负责车辆的机修，电修工作 3.负责监督本工位设备及工具的维护与保养 4.负责工序质量的自检和互检 5.负责监督所辖工位区域 6S 管理 6.与服务顾问保持紧密沟通，报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目 职位要求： 1: 中专或同等以上学历，有相关的维修等级证书，有驾照 2 :具有两年以上机电维修相关工作经验 3: 具有相关的故障判断能力及维修技能，能独立进行机电维修操作 4: 具有良好的责任心和敬业精神 5: 具有良好的服务意识 沟通能力和团队合作精神 待遇： 1：月休4天，公司提供午...
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