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更新时间:2020-11-17
查看 3530 次,职位申请 46 人次
面议
办公室主任
节日福利
带薪年假
学历要求:
大专及以上
工作经验:
不限
招聘人数:
1人
性别要求:
不限
年龄要求:
18 到 40 岁
工作地址:
濮阳县
联系人:人力资源部/李女士
上午9*****:00
查看
( 联系时请说明是在濮阳人才网上看到的 )
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申请职位
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职位类别:
人事/行政/后勤 - 办公文员
招聘范围:
可招应届生
职位要求:
全职求职
外语语种:
英语 等级要求无
计算机能力要求:
良好
普通话程度:
不限
面试须知:
面试地址:
1:东区:东环路与黄河路交叉口南行700米路东瑞璞汽车小镇澜亭叙三楼人力资源部
联系方式:0393-3511888/3323888
2:西区:濮水路与中原路交叉口东南角瑞璞汽车工业园内郑州日产二楼人力资源部
联系方式:0393-4495111/4494333
职位具体要求:
岗位职责:
岗位职责:
1.全权负责抓好办公室的全面工作,并协调内部系统部门的关系与其他部门之间的业务沟通。
2.营造良好的经营环境,保障公司管理体系高效运作,增强员工凝聚力,保障公司经营目标的实现。
3.组织建立、维护与改善公司的管理体系,定期(每年至少一次)组织管理体系的评审,确保管理体系的有效运行。
4.抓好厂容厂貌、环境卫生等建设工作。
5.规范、准确及时、安全地管理好公司的各项公文,包括拟稿审核、签发、打印、复印、收发文、催办、归档等。
6.抓好公司治安、保卫和门卫工作,保护公司的财产不受侵犯。
7.加强对公司车辆的管理,并做好司机的安全行车意识教育。
8.依据公司制定的各部门、各岗位职责标准,做好考核工作,执行奖惩决定。
9.按照国家对劳动用工的相关政策、法令,结合公司的实际情况,加强本公司的用人管理,负责人力资源的招聘工作。
10.建立人才储备库,做好公司各类人才的选拔、培训及后备工作。
11.协助各部门、各车间的新员做好工岗前培训及安全生产知识教育。
12.管理好公司的电话、电脑网络,加强对信息终端工作的管理。
13.做好员工的考勤管理及客人验厂工作。
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瑞璞公司
性质:
股份制企业
行业:
其他行业
地区:
濮阳市
规模:
保留
注册资金:
#万元
成立日期:
1988-1-1
公司地址:
(面试地址)106国道与黄河路交叉口南行700米路东瑞璞汽车小镇 瑞璞澜亭叙营销中心三楼人力资源部
公司分址:
(面试地址)中原路与濮水路交叉口东南角 瑞璞产业园区内 郑州日产二楼人力资源部
公交线路:
(西区)公交线路:15路/25路车至濮水路与黄河路交叉口下车向北行至中原路口 或16路至濮水路口下车
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