此职位招聘行政人事2年以上工作经验!岗位职责:1、负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理。2、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试。3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。4、负责办公用品及其它资产的管理工作。5、负责各部门考勤及绩效管理工作。6、能够独立策划并组织活动。任职资格:1、专科以上的学历,管理类、文秘类相关专业优先,有1年以上行政工作经验优先。2、熟悉操作excel、word等办公软件。3、熟悉接待公关礼仪、擅长撰写对内对外公文,有良好的时间管理能力。4、具有较强的沟通协调能力、执行能力,具有较强的工作事业心、工作沟通协调和推进工作能力。
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