岗位职责:1.负责各部门月度工作项目的编制、下发、协调、调度等辅助性工作;2.做好公司级会议的组织及其会议纪要的编写;3.定期收集汇总各部门的管理报表,进行统计、分析等;4.完成公司领导交办的其它临时性工作。任职要求:1.本科以上学历,行政文秘类相关专业;2.书面英语良好;3.熟悉内部管理的基础知识,文字处理功底较强。
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